江西吉州南方水泥有限公司工作场所职业病危害因素检测报告 (报告编号:GCJC-19-183) | |||||
建设单位名称 | 江西吉州南方水泥有限公司 | 联系人 | 肖经理 | ||
地理位置 | 江西省吉安市吉州区兴桥镇 | ||||
项目名称 | 江西吉州南方水泥有限公司定期检测 | ||||
项目简介 | 吉安市政府为全面推进赣江西堤除险加固与棚户区改造工程,要求地处该区域内的江西吉州南方水泥有限公司现有年产60万吨水泥粉磨拆除异地搬迁重建。 为响应市政府号召,江西吉州南方水泥有限公司在保持原生产规模不变的前提下,选用先进节能环保工艺和新设备,退城搬迁建设一条年产60万吨水泥粉磨站。该生产线建成后可充分解决现生产线拆除后的职工安置问题,且生产线技术挡次将得到提高,厂容厂貌将得到大大改善,产品档次得以提升。 为此江西吉州南方水泥有限公司在江西省吉安市吉州区兴桥镇迁建年产60万吨水泥粉磨站退城搬迁及节能改造工程。 | ||||
项目负责人 | 杨昇 | 报告编制人 | 杨昇 | ||
现场调查人员 | 杨昇、刘霖琪、曾娟 | 建设单位陪同人员 | 肖经理 | 现场调查时间 | 2019年09月07日 |
采样人员 | 杨昇、刘霖琪、曾娟 | 时间 | 2019.09.12 | ||
检测人员 | 实验室人员 | 时间 | 2019.09.12-2019.09.16 | ||
建设项目存在的职业病危害因素及检测结果 | 我司对江西吉州南方水泥有限公司工作场所存在的总尘、呼尘、噪声等主要职业病危害因素进行了现场检测,共采样/检测18 存在职业病危害因素作业点/岗位以及采样/检测17个存在职业病危害因素作业人员,本次检测结果良好,作业点/岗位合格率为92.6%,作业人员合格率为88.2%。 所检测点除调配工段炉渣调配下料口矽尘(总尘),矽尘(呼尘)浓度的超限倍数检测结果、调配工段调配巡检工的个体矽尘(总尘),个体矽尘(呼尘)的浓度不符合《工作场所有害因素职业接触限值 第1部分:化学有害因素》(GBZ 2.1-2007)的限值要求。 其余点项目的职业病危害因素浓/强度均符合《工作场所有害因素职业接触限值 第1部分:化学有害因素》(GBZ 2.1-2007)、《工作场所有害因素职业接触限值 第2部分:物理因素》(GBZ 2.2-2007)、《工业企业设计卫生标准》(GBZ1-2010)的限值要求。 | ||||
建议 | 一.对粉尘危害治理的建议 从本次评价检测相关检测结果进行分析,调配工段炉渣调配下料口、调配巡检工的矽尘(总尘&呼尘)TWA和超限倍数超标。 本项目下料口设置除尘风罩,从超标原因分析,作业点存在高落差,因此建议应尽量降低传送皮带与下料口之间的落差,增加作业班次,减少单班次实际接尘时间。 二.针对噪声危害治理的建议 从作业场所及个体噪声强度的检测结果进行分析,本次评价检测个体噪声强度虽未超标,但其噪声强度相对较高。本项目设备机械化和自动化程度较高,相 关作业人员主要以巡检为主,为防止噪声影响相关作业人员的职业健康,故提出以下几点建议: ①须督促相关作业人员进入高强度噪声设备区域时正确佩戴有效的护耳用品,并据其有效性定期更换,直接降低实际接噪值; ②须加强相关作业人员职业健康监护,检查科目须覆盖纯音听阈测试,职业健康检查出现异常的须按要求进行复查,并调离相关作业岗位; ③相关巡检人员在途径水泥磨机、空压机等高强度噪声区域时应尽量缩短在其的停歇时间,缩短接噪时间; ④须加强对其设备的检维修,防止陈旧设备运转时因松动产生噪声强度变强; ⑤须加强其职业卫生培训教育,增强职工的职业病自我防护意识。 三.针对职业卫生管理的建议 1)企业应制定呼吸保护计划和听力保护计划,并明确负责人。 2)严格按照《用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范》(安监总厅安健[2014]111号)的要求设置公告栏。设置在办公区域的公告栏,主要公布本单位的职业卫生管理制度和操作规程等;设置在工作场所的公告栏,主要公布存在的职业病危害因素及岗位、健康危害、接触限值、应急救援措施,以及工作场所职业病危害因素检测结果、检测日期、检测机构名称等。
3)夏季高温季节作业时,对室外巡检作业工人应供应含盐清凉饮料(含盐量为0.1%~0.2%),饮料水温不宜高于15℃。此外还应保证高温作业工人有充分的睡眠与休息,避免职业性中暑发生。 4)不断完善已建立的《江西吉州南方水泥有限公司职业病危害事故应急救援预案》(含盐酸/氢氧化钠化学灼伤及进入磨机等受限空间检修过程可能造成的急性中毒和窒息),并加强应急救援预案的演练、分析、评价和总结。 5)根据《用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范》(安监总厅安健[2014]111号)和《工作场所职业病危害警示标识》(GBZ158-2003)的要求进一步完善职业卫生警示标志和中文警示说明。 |